2023年上海人才引进落户新政策正式实施，快来看细则（超详细）

落户上海途径有很多，今天我们来说说人才引进落户！申请上海人才引进落户需要什么条件？2023年上海人才引进落户新政策正式实施，快来看细则，超详细！

2023年上海人才引进落户条件

2023年上海人才引进落户新政策主要分为高层次人才、重点机构紧缺急需人才、高技能人才、市场化创新创业人才、特殊人才等引进落户，不同人群有不同的条件，只需要符合其中即可申请上海落户且可带着家属一起落户！

一、高层次人才

1.具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

2.获得省部级及以上政府表彰的人员。

3.列入省部级及以上人才培养计划的人选。

4.国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

落户时间：劳动合同试用期结束可以开始申请

二、重点机构紧缺急需人才

1.硕士研究生学历学位：重点机构工作1年+缴纳2倍社保基数（专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等）。

2.本科学历学位：重点机构工作2年+缴纳2倍社保基数（专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等）。

3.取得国家二级职业资格证书、技能等级认定证书（技师）的技能类高技能人才。重点机构工作2年+缴纳2倍社保基数。

落户时间：缴纳1-2年符合标准社保可以开始申请

三、高技能人才

1. 获得中华技能大奖等荣誉（具有个人证书）；

2. 取得国家一级职业资格证书（技能等级认定证书）的高技能人才（具有个人证书）；

3. 取得国家二级职业资格证书（技能等级认定证书）且获得省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才；

落户时间：劳动合同试用期结束可以开始申请

四、市场化创新创业人才

1. 创业人才：获得1000w投资+持股10%的创业人才，工作2年。

2. 创新创业中介服务人才：3年内完成5000w技术交易额，工作2年。

3. 创业投资管理运营人才：投资3000w，直接申请。

4. 企业科技及技能人才：3年3倍社保+100w个税。

5. 企业家人才：10%股份+利润率10%+年纳税1000w；上市企业。

落户时间：劳动合同试用期结束可以开始申请或者缴纳2-3年社保后开始申请上海落户

五、特殊人才

1.真正拿到相关的证书、奖项、称号的高精尖人才；

2.该区域推荐、自主审批决定的，确实为该区域紧缺急需类人才；

3.用人单位属于各区域重点产业且为纳税大户（一般是指单位纳税达到3000万的企业），用人单位根据个人实际对单位的贡献去决定推荐的人才。

以上满足上海人才引户落户标准的人才还要满足用人单位的条件，在本市行政区域内注册、正常经营且依法纳税的机构，才能办理引进国内优秀人才。

1.具有独立法人资格的单位；

2.中央单位在沪一级分支机构、总部在沪单位的分支机构；

3.经各区域或行业主管部门推荐的其他分支机构；

4.高新技术企业。

2023年上海人才引进落户家属随迁

1.家属随迁条件

根据《上海市引进人才申办本市常住户口办法》第十二条，引进人才已婚的，其配偶、未成年子女可以同时办理户口迁移手续。

注意：此处所称“未成年子女”，是指16周岁以下的子女以及16周岁及以上、在普通高中就读的子女。

2.家属随调随迁材料

根据《上海市引进人才申办本市常住户口办法实施细则》的规定：

（1）未成年子女随迁的，提供其《出生医学证明》、户籍凭证。

（2）16周岁及以上的普通高中在校生随迁的，另需提供学籍凭证。

（3）配偶随调(或随迁)的，需提供在沪参加社会保险凭证(或退休、失业凭证)、有效身份证件和户籍凭证。

2023年上海人才引进落户流程

1.通过“一网通办”系统提交申请材料，人才中心工作人员会对材料进行预审，如果材料不齐全的会通知申请人一次性补齐缺失材料，再次提交。

2.预审通过，通知申请人调档，进行档案审核（如有调档需要）。

3.预审通过、调档核档完成，人才中心会通知用人单位现场递交书面材料。

4.审核通过，会将审核合格的申请人信息公示在上海人社官网，公示时间为5天。

5.公示通过的，由市人力资源社会保障部门将审核信息发送至市公安部门，市公安部门按照要求通知申请人按照要求办理户口迁移。

6.申请人准备好所有相关材料，最终去派出所办理户口。